法律分析:
劳动者被用人单位解除劳动合同，但是一方不履行的话，可以申请调解，仲裁，或者诉讼。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
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